商州區(qū)2024年“金秋招聘”暨區(qū)內(nèi)重點企業(yè)用工保障招聘會

　　就業(yè)是民生之本，一頭連著經(jīng)濟發(fā)展，一頭連著百姓福祉。
　　今年以來，商州區(qū)聚焦促進高質(zhì)量充分就業(yè)目標，統(tǒng)籌謀劃，高位推進，積極創(chuàng)新服務模式，優(yōu)化工作機制，健全公共就業(yè)服務體系，抓緊抓實抓細穩(wěn)就業(yè)促就業(yè)各項工作。
　　10月25日，商州區(qū)2024年“金秋招聘”暨區(qū)內(nèi)重點企業(yè)用工保障招聘會在商洛萬達廣場舉辦。眾多求職者紛紛在招聘臺前駐足，與企業(yè)“面對面”溝通。當天，共有40多家用人企業(yè)、300多名求職者參加招聘會，初步有42人達成就業(yè)意向。
　　從年初的“春風行動”到現(xiàn)在的“金秋招聘”，商州就業(yè)服務不停步，招聘工作不停歇。累計舉辦各類招聘活動11場次，發(fā)布用工崗位信息2.6萬個，1.86萬人實現(xiàn)有組織“家門口”就業(yè)。
　　為千方百計促進就業(yè)，商州區(qū)除開展大規(guī)模招聘活動外，還搭建15分鐘家門口就業(yè)服務圈，推出進園入企探崗、線上直播帶崗、鎮(zhèn)村集會送崗、驛站面試定崗、點對點輸送到崗五項措施，從群眾就業(yè)意愿、企業(yè)用工需求、就業(yè)崗位推送、精準供需匹配到輸送到崗，形成一套閉環(huán)鏈條服務。目前，全區(qū)共設立就業(yè)服務驛站（點）12個，統(tǒng)一提供“一站式”人社業(yè)務代辦服務。
　　同時，充分發(fā)揮區(qū)、鎮(zhèn)、村三級勞務網(wǎng)絡職能，將區(qū)內(nèi)企業(yè)的用工信息推送到村級勞務微信群，崗位直接送到勞動者手中。打造“鶴城保安”勞務品牌，為保安人員提供晉升通道和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
　　另外，中小企業(yè)是就業(yè)的主力軍，在吸納就業(yè)方面的作用不容忽視。為激勵企業(yè)吸納就業(yè)，商州區(qū)堅持助企業(yè)、促創(chuàng)業(yè)并舉，打出一套政策“組合拳”。
　　商州區(qū)建立政銀企聯(lián)誼制度，定期組織由金融、稅務、財政、人社等部門組成的“創(chuàng)業(yè)專家指導團”深入企業(yè)、園區(qū)，為企業(yè)發(fā)展把脈指向。開展商州區(qū)中小微企業(yè)調(diào)研暨紓難解困創(chuàng)業(yè)指導“圓桌會議”活動，為中小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)者出謀劃策。
　　以商州區(qū)電子科技產(chǎn)業(yè)園、荊河生態(tài)工業(yè)園和中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園為重點，全區(qū)建成三大園區(qū)人社工作服務站，向園區(qū)企業(yè)提供精準人社服務。開展“就業(yè)服務進園區(qū)”活動2次，為比亞迪、新維視、眾合森工等9家重點企業(yè)解決階段性用工785人。
　　同時，商州區(qū)積極發(fā)揮創(chuàng)業(yè)協(xié)會、創(chuàng)業(yè)服務專家指導團作用，為創(chuàng)業(yè)者提供資源整合、企業(yè)融資等支持和服務。舉辦商州區(qū)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽，對優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項目給予政策支持。積極落實創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策，助力企業(yè)發(fā)展。
　　截至目前，全區(qū)累計辦理企業(yè)申請勞動密集型企業(yè)貸款1799.4萬元，發(fā)放小額擔保貸款2239.4萬元，其中個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款440萬元。農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)12.5萬人，認定就業(yè)困難人員417人，幫助190名困難人員、416名失業(yè)人員再就業(yè)，實施就業(yè)援助834人次。